职责：
1、负责店铺内员工的日常管理及员工对各项规章制度执行情况的管理;
2、负责店铺内货品月末盘存的安排并参与完成，保证准确性;
3、负责安排完成每日的货品清点情况，并及时反馈，同时向公司提出增补建议;
4、负责对店铺货品陈列提相关建议，同时对货品陈列进行安排并实施;
5、负责所属直营店铺的业绩达成，帮助员工提升销售士气，完成销售目标;
6、负责对店铺内销售活动的执行及活动结果的分析反馈;
7、负责店铺账务管理、及完成各项报表;
8、负责对店铺人员进行培训工作;
9、完成上级领导交办的其他任务。
任职要求：
1、年龄22-35岁，身体健康，高中以上学历;
2、具有2年以上女装专卖店店长工作经验者优先;
3、熟悉女装零售终端相关知识和专卖店工作流程;
4、具有较好的沟能和协调能力、女装陈列能力和销售技巧培训能力;
5、具有较强的团队管理、激励能力、组织能力及管理能力;
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