根据详尽的研究，笔者已整合了“后勤工作计划”，为了方便您之后的阅读，请您收藏本文。如果您将更多时间投入于计划，您完成工作所需的时间将会更短。现在正是我们需要开始准备工作计划的时候。工作计划能够帮助您有效地安排时间，避免时间的浪费和拖延。
后勤工作计划(篇1)
在短短的四五年的时间里，桃李园学校由一百多人发展到今天的一千多人，创造了广德县民办教育发展史上的奇迹。我们全体桃李园教职员工无不感到自豪和骄傲。为了加快学校的稳步发展，进一步提升办学质量，本学期制定如下工作目标:
一、完善各项规章制度，促进后勤管理工作的规范化、制度化、科学化。严格执行各项管理制度，加强管理的力度，公平对待每一个职工和每一件事情。处理问题对事不对人。同时加强对职工队伍的教育和培养，努力打造一支素质高、工作责任感强的职工队伍。
二、合理使用资金，及时采购、维修各种教育教学用品和日常生活用品，保证学校教育教学工作的正常运转。严格遵守采购制度，增强采购物品的公开度和透明度。大宗物品的采购和定价必须首先报校长批准方可实施。所有的采购行为必须先有校长的'批准，然后由后勤处统一安排相关人员（二人以上）外出采购。其它任何部门和个人不能擅自进行任何采购活动。任何购物发票首先由后勤处签字核准，然后报校长审核、批准，最后由会计付款报销。后勤处应该经常进行市场调查研究，掌握市场行情，提高资金的使用效率，尽量节约开支。
三、加强学校财产的管理工作。对科室、班级、公寓和食堂定期进行财产的统计和定额的配发使用。实行部门财产使用的负责制。各类物品的使用责任到人，严格控制使用量，节约开支。对于严重浪费物品和故意损坏物品的，必须坚持按价赔偿损失。
四、认真执行食堂卫生管理制度，严把采购关、入库关和操作关，建立建全食品原材料采购台账，坚持牛奶、三餐饭菜和晚点的食品留样工作，力争杜绝任何食品安全事故。
五、加强学校各类仓库的管理工作，把种类繁多的教育教学用品和日常生活用品分门别类，进行统计核算，做到收支平衡，按月统计上报。
六、后勤处人员工作安排：
王春林（主任）：负责对外联系业务和大宗物品的采购，负责后勤处的全面管理工作。
汪平（总务员）：负责学校日常用品及食堂食品原材料的采购。负责生活服务部的零售工作。负责食堂及仓库的盘点和日清月结。
阮甲（总务员）：协助后勤处的管理工作。协助学校的采购工作。负责物品的发放。负责财产的维修、使用和统计管理。
七、月工作安排：
后勤工作计划(篇2)
一、指导思想
坚持_以人为本，服务育人_的思想，树立服务意识，提高服务技能，保证服务质量，规范后勤管理，为学校的教育、教学工作提供有力后勤保障。
二、工作重点：
（一）做好学校后勤保障工作；
（二）加大校产管理力度，不断完善校产管理制度；
（三）加强食堂的食品卫生安全管理工作，加强对出租门栋的管理；
（四）进一步加大校园环境规划与管理的工作力度；
（五）协调学校基建工作、协调校园超市管理。
三、工作措施：
（一）更新观念，增强服务意识
1、全体后勤人员必需树立师生利益、家长利益至上的服务观，把师生、家长的合理需求作为开展工作的出发点和归宿，想师生、家长所想，全心全意为师生生和家长服务。
2、加大总务后勤工作的群众路线力度，动员、组织全校师生民主参与、民主管理、民主决策，参与后勤管理。
（二）精打细算，严格管理
1、依据教学需求，学校实际，本着精打细算的原则，制订有关项目经费预算，严格实行计划经费限额使用。
2、加强对电话费、水电费、打印费等的管理。
3、严格请购、审批、验收、入库、报销制度。
4、做好领物审批制度的改革工作。领物原则上由教研组长、班组长、部门负责人根据实际需要来领取。
（三）物尽其用，发挥设备功能
1、为使学校现有校产校具发挥其最大效益，要鼓励、提倡师生们大胆地、经常地去使用，真正发挥设备的“育人”功能，做到物尽其用。
2、鼓励使用的同时，加强管理，对使用情况、设备情况以及借还手续都要实行严格登记，避免不必要的人为损坏、遗失等。
3、加大校产校舍的定期（期初、期中、期本）及日常的检查力度，严格执行校产保管奖罚和损坏赔偿制度。对期初发放的'日常用品、班级用品、门窗、窗拉手、台凳等实行承包管理，做到谁损坏谁负责。
（四）加强协作，做好环境卫生工作
1、本学期继续加大校舍校产的检查、维修、保养，环境绿化等工作，力求为师生创造一个优雅的学习、工作环境。
2、做好宿舍安全工作，和德育处一道，督促宿舍卫生，健全考核制度。
3、协同德育处、教务处等部门，利用黑板报、晨会课、升旗仪式讲话等形式，向学生进行爱我校园、爱护公物的教育活动。
4、加大总务处的日常检查，同时协同行政值周、医务室、学生监督岗等相关人员，扎扎实实地抓好卫生工作。对存在问题要及时指出，限时纠正。
（五）长抓不懈，提高安全防患意识
1、加强校园巡视，对发现有安全隐患的校舍、建筑物、体育器材等作及时彻底的维修、排除。
2、加强校园食品安全管理，定期发布食品安全知识，加强校园食品卫生巡视检查力度，加强进货渠道的监管，确保卫生、安全。
四、工作安排
九月：
1、协同基建处，搞好各项工程的收尾工作，以期达到整洁；
2、迎接教师节、中秋节、国庆节校园美化靓化工作；
3、校园绿化规划、防雷设施检查；；
4、办公用品、清洁卫生用品、药品的采购发放；
5、水电维修保障，电缆铺设；
6、十·一期间值班安排；
7、单身宿舍及门栋水电费收缴；
8、企业结帐和新学年合同签订。
十月：
1、期中考试奖品、文明寝室奖品准备；
2、学生公寓水泵房动力柜改造；
3、学校冬季栽树种草准备工作；
4、学校田径场改造工程协调；
5、理科实验室器材添置审核与购买。
6、食品安全卫生检查。
十一月：
1、冬季栽树种草工作；
2、门栋水电费收缴；
3、企业、仓库消防安全检查。
十二月：
1、校产登记工作；
后勤工作计划(篇3)
本学期后勤工作以学校新学期工作意见为指导，确立艰苦奋斗，勤俭办学，克难求进，务实求真，任劳任怨，爱岗奉献，踏实奋进的'服务意识，打响后勤管理的牌子，扎扎实实做好后勤服务工作。
一、明确职责，建立考核制度。
1、认真制订好后勤人员各自岗位职责，设岗定人，具体分工：凌顺龙全面负责总务处工作，曹胜华负责学校仓库、物品发放，蒋菊明负责学校水电、电教，黄小君负责食堂工作，郑美芳学校主办，周志珍学校出纳，夏永梅、丁仕芳负责文印，汤伯新负责档案，沈陈党育图书室。通过分工，建立切实可行的岗位考核制度、民意测评、奖勤罚懒。
2、认真学习业务知识，开展业务练兵，举行业务知识能力考核及操作比赛。
二、开源节流，克勤克俭，勤俭持家，严肃财经纪律，严格财物管理。
1、抓水电管理。水电专管人员经常检查水电设备及其使用情况，及时维修，保证安全、正常供应;配合学校经常对师生员工进行节约水电的教育，采取有效措施，堵塞漏洞，克服浪费，总务处分工每天检查班级、办公室、专用室有无开无人灯、晴天灯，晚上饮水机开关有无关等情况，发现问题及时解决。
2、抓财产管理。总务处对学校所有财产实行宏观管理。落实使用部门(班级、办公室、专用室)责任制，实行各室财产登记承包保管使用制度和有关的损坏赔偿制度，对低值易耗品要从实际出发，合理供应。期末对各班各室财产进行验收。
3、抓经费管理。根据学校教育教学活动的需要，做好财务预处和经费的科学使用，让财尽其力，使有限的财力充分发挥作用。坚持厉行节约，杜绝浪费，艰苦创业，勤俭办学原则。学校维修基建项目及大型设备购置采用集体决定招标制和决算审批制，物品的购置实行政府采购制。严格报批手续，严禁白头发票、收款收据、两人签字结算报销，坚持做到发票右上角必须签有经手人、验收人、审批人，会计方可报销。
4、加强仓库管理。仓库物资入库验收，出库登记、分类贮存、有序排放。物品的发放工作做到既耐心又细心，有求必应。
三、分区包干，落实责任，加强校园环境卫生工作。
从实际出发，立足当前，着眼于未来，发动全体师生本着布局合理、分区明确、和谐统一、特色突出来设计布置我们的校园，实行自建自管，责任到人，分区包干，定时检查，评比奖惩等多种方法。
四、保障供给，服务至上，继续加强和改进食堂供应工作。
1、严格核算，严密监控，总务处对每周菜价作市场行情调查、核价，实行菜款周结制、付款制。
2、经常倾听师生意见建议，不断改进食堂供应工作和服务工作，努力做到饭菜可口、价廉物美。
3、切实加强食品卫生工作，严格按照《食品卫生法》的要求和相关业务管理部门的规定，把好食品的采购《订合同》、贮存、清洗、消毒、烹调、供应的各个环节，严格按规定、按规范操作，确保所有食品、餐具均符合卫生防疫要求，坚决杜绝食物中毒事故的发生。
五、落实安全责任，做好综合治理
1、认真做好今年暑假校舍加固工作，确保校舍安全。保安人员加强对外来人员的登记工作。
2、完善各类应急预案，对学校各类设备、消防、用电、饮食等定期进行安全检查。落实责任，做好安全记录，以检查促整改，以整改促防范。
3、严格学校值班制度，加强校园与周围的安全防危，警校共建，创建“平安校园”。
后勤工作计划(篇4)
一、指导思想：
以___、___重要思想和___为指南，以服务于教育教学为工作中心，以创建文明食堂放心超市和为师生谋福利为工作目标，在校委会的领导下，在校工会的监督下，围绕中心和目标，进一步强化队伍建设、制度建设，继续加强食品安全卫生工作，做好师生学习和生活服务工作，建立良好的后勤管理秩序，挖掘后勤工作潜力，调动后勤工作的积极性，开创后勤工作新局面。
二、主要工作：
1、进一步强化后勤队伍建设、制度建设。
① 加强学习，更新观念，增强服务意识组织后勤人员认真学习、全面贯彻___、___的重要思想和___，统一思想认识，强化职业道德教育，增强干好本职工作的责任感，以主人翁的姿态投入后勤工作，爱岗敬业，乐于奉献。进一步明确后勤为教学服务、为师生生活服务的宗旨，坚持服务育人的.方向，继续发扬勤奋、务实、高效、优质的工作作风，踏实工作，关心爱护学生，努力争作奉献。每月召开一次后勤服务部工作人员会议，总结前段工作，布置后段工作，表扬先进，鞭策后进。
②规范后勤管理进一步完善后勤服务部各项制度的建设，严格按制度办事，对事不对人，用制度管人。
2、继续加强食品安全卫生工作。
①安全卫生工作以预防为主、突出重点、落实责任、从严管理。加强安全文明食堂、超市创建活动，有针对性地开展安全教育，坚持安全卫生教育经常讲，安全工作每周一查，卫生工作每月一查。
②增强师生的安全意识和自我保护能力，杜绝安全事故，提高广大师生安全意识和自护、自救能力，确保师生的生命安全。
3、改进食堂、超市管理，办好师生食堂、超市
1、调整食堂人员结构，改善运作办法，激发人员工作动力，提高人员工作效率。
2、树立安全第一意识，重视和加强饮食卫生工作，提高警惕，采取安全防范措施，明确责任，做好防火、防盗、防毒工作，并要定时打扫，做好保洁工作。
3、定期组织食堂从业人员学习有关食品卫生的基础知识、基本要求，并对照日常工作认真落实。
4、依据食堂管理制度，加强食堂工作各环节的管理与监督，并据实际情况不断健全食堂管理制度，规范各项操作程序。
5、积极改进、添置食堂卫生设施设备，确保硬件达标。
6、加强检查监督和民主管理，经常到食堂检查服务态度、卫生情况、饭菜数量与质量、就餐纪律。发现问题及时整改，表扬先进、批评后进。
7、把好食品采购关，积极做好疾病的预防工作。
8、创造条件，提高食堂炊事人员的业务技能和业务素质。
9、坚持勤俭节约的原则，节粮、节水、节电，精打细算、降低成本，提高饭菜质量。
10、逐步使学校食堂、超市管理到位、精细，让学校食堂、超市品位不断得到提升，服务质量不断得到提高。
三、工作举措：
1、认真组织本部人员学习学校的规章制度，使每个员工能够自觉遵守制度，特别是新聘员工制度的学习,落实到班组长，使新员工迅速融入到东升这个大团队之中。每周进行业务学习、思想交流，努力提高员工的业务水平，增强员工的服务意识和安全责任感。
2、完善各项规章制度，继续实行规范化管理和标准化服务。
3、提高管理水平，提升服务品质，达到管理育人、服务育人的目的。
4、签订安全责任状，制定处理安全事故预案，安全责任分层到位，责任追究。
5、加强监督，发现问题，及时上报，及时解决。
6、关心员工的生活和健康，组织员工参加体育锻炼和其它活动。
后勤工作计划(篇5)
1、 进一步加强财务管理、公物维护、绿化管理、卫生管理等常规工作的监管力度，特别是要加强食堂食品卫生安全督促工作，杜绝各类中毒事故的发生。
2、 加强内宿生管理，严禁本校学生在外租房寄宿。
（2月份）
3、 执行学校决议，落实临工工资标准和作息时间的改革方案。
（2月份）
4、 制定公房租金收费标准方案。
（2月份）
5、 做好校舍、公物的维修、添置工作，及时发放教育教学中的日常必须用品，确保新学期工作的正常进行。
（2月份）
6、 认真做好注册收费的核查工作，确保学校资金准确、及时到位。
（3月份）
7、 择时添置花草、树木，不断完善校园绿化、美化工作。
（3月份）
8、 积极筹集资金，做好综合大楼的规划、设计、报建工作。
（3月份）
9、 协助相关部门做好已竣工的几栋新楼的验收工作。
（4月份）
10、 抓好综合大楼的建设工作。
（4月份）
1
1、 灭蚊灭鼠以及白蚁防治工作。
（5月份）
1
2、 安全检查工作，加强校园巡视，排除各类安全隐患。
（5月份）
1
3、 严格物品请购、审批、验收、入库、报销制度。
（6月份）
1
4、 做好高考、中考的后勤保障工作。
（6月份）
1
5、 公物清点、维修和财务核算工作。
（7月份）
华侨中学总务处
XX-2-4
后勤工作计划(篇6)
加强常规管理，注重工作实效，继续以“服务到位，求质求量，开源节流”为工作口号，努力做到:加强学习，提高服务意识;加强管理，提高服务水平;加强监管，提高服务效率。围绕单位工作中心，不断美化和优化环境，使后勤服务工作力求做到有预见性、有高效性，以确保各项工作顺利达到预期效果。根据单位总体工作安排，九月份在完成常规工作的基础上，主要完成以下重点工作：
(一)切实做好思想政治工作，只有思想上保持一致，行动上才能步调一致，共谋发展。要深刻认识后勤保障工作在单位发展中的重要地位和作用，创新管理方式和手段，不断增强合力，激发动力，挖掘潜力，有效调动后勤职工的工作积极性和主动性，以饱满的精神状态认真履行岗位职责，扎实做好各项工作。
(二)继续完善执行后勤目标管理各项制度，加强工作监督与检查，改善服务态度，提高服务水平，坚持工作信息反馈，达到目标要求。
(三)加大水电管理力度，确保水电正常供应的同时做好开源节流工作。加强水电设施维护维修的监管力度，确保水电设施正常安全运转;加大水电管网的巡查力度，及时排除水电管路的安全隐患，限度地杜绝“跑、冒、滴、漏”现象的发生。
(四)加强餐饮管理工作，确保饮食卫生安全。
1、在市场物价持续上涨的情况下，做好市场调查与比对工作。
2、加强原材料采购、加工过程、销售过程的监控管理，确保饮食卫生安全。
3、以维护职工身体健康为工作出发点，稳定供货商供商质量，提高炊事人员工作积极性，为单位职工提供卫生、安全、稳定的饮食服务。
后勤工作计划(篇7)
(一)、以员工公寓和食堂为重点，以车间维修区为龙头，以办公楼和厂区院内外为主线，每月开展一次全员参与的无尘日大扫除活动。
1、购置必要的清扫工具，以保证清扫工作的顺利进行。
2、成立由行政总监为组长，行政人事和后勤部门负责人为成员的考评领导组，每次清扫完成后要对本次清扫工作进行考评，并将考评结果予以公示。
3、制定相应的考评标准：
a、区域卫生清理由部门或责任人按照规定执行。
b、院内及院内通道经常保持地面无烟头、纸屑、泥土、砖块和其它杂物等。
c、厕所必须经常保持清洁干净。
d、室内做到窗明几净，楼道楼梯做到清洁干净、不留死角。
e、随时清理烟灰筒。
f、车间、办公区和宿舍环境优美、布置有序、无垃圾污染物、不乱放私人物品，墙上墙顶无灰尘。
(二)、以员工满意为目标，加强与各部门的联系，经常听取员工对后勤服务的意见和要求，提高服务质量，树立后勤服务新形象。
1、牢固树立始于员工需求，忠于员工满意的公司服务理念，不断提高服务质量和员工对后勤服务的满意度，打造后勤服务的新形象。
2、定期召开员工座谈会，设立员工公寓、饮食服务等意见箱，经常听取员工对后勤服务的意见和要求，并及时处理，加以改进。
3、加强和学公司相关部门的联系，制定员工食堂、员工公寓突发事件应急预案，并组织演练。
我们要按照计划认真实施各项工作，做好公司后勤部的保障工作，为公司更好的发展多作贡献。
后勤工作计划(篇8)
本学期后勤工作在校委会的领导下拟从下几个方面展开，以荆门市“四个创建”为标准，以争创工作业绩“四有”为目标，以服务教学、服务师生为宗旨而循序渐进地进行。这就要求我们首先要加强后勤管理人员的思想教育，着重转变观念，提高服务意识，倡导服务育人、管理育人的工作氛围;其次，后勤工作要重点贯彻安全、卫生意识，让师生在一个安全、卫生和谐的环境中工作和学习，特别强调后勤工作要不甘平庸、争先创优，争创工作业绩有“特色、有实效、有影响、有位次”;再次理顺财务管理，重点规范学校食堂、超市财务制度，按规范要求核算，票据管理，账目清楚。认真清理各种收费，搞好校产管理，增收节支，为学校正常运行和发展提供可靠的后勤保障。
一、转变观念，提高服务意识
后勤服务工作是学校工作的重要组成部分，围绕教学工作这个中心，着重强调安全卫生而服务师生是后勤管理工作的重要特点。本学期后勤处拟从这两个方面重点展开工作，首先，要提高后勤管理人员的服务意识，多组织后勤人员进行学习，学习上级主管部门的文件，学习先进人物的事迹，从思想观念上扭转官僚思想和作风，增强服务意识，到兄弟学校参观学习，借鉴别人先进的管理经验。其次，提高后勤服务人员的敬业精神，针对食堂、小卖部存在的问题组织学习上级文件精神，组织观看行业规范要求的影像资料，及时检查督促使后勤服务工作能得到师生认可。
具体安排:
1、2月份召开两个会议:
①召开后勤管理人员学习会议，内容:学习上级有关文件精神和学校后勤管理先进人物事迹;
②召开食堂、小卖部及其他后勤服务人员工作会议。内容:学习荆门市学校后勤管理手册有关食堂、小卖部工作的相关内部，重点是各自职责要求安全、卫生、消防等方面的制度等。
2、3月初召开一个会议，针对食堂、小卖部一个月的运行情况，对比荆门市后勤管理手册的具体要求找工作中的缺点和不足，并提出整改方案和步骤。
3、4月初开展一次师生评议活动，组织部分教职工对后勤处所辖的各类后勤服务人员的评议活动，并与被评议对象见面，促进后勤工作有序展开。
4、5月下旬开展后勤处总结评比活动，针对一学期内师生对后勤工作的意见、评比结合搞好总结评比。以利今后工作。
二、狠抓安全、卫生、消防工作，营造和谐校园
后勤工作要围绕安全、卫生这根弦展开，这一工作涉及学校安全稳定的大局，我们拟将安全卫生工作责任落实到责任人和每个当事人，落实硬件设施的配置，强化检查，细化管理，实行安全卫生一票否决制，做到安全卫生工作人人有责，责责有人落实，事事有人检查，失职有人追究。具体安排如下:
1、3月20日左右与政教、综治办一道组织开学前校园内安全巡查，并将巡查中出现的问题及时整改。
2、开学前对学校食堂、小卖部各种设施设备、安全卫生进行一次排查，并及时整改到位。
3、2月下旬，组织食堂、小卖部员工观看安全、卫生、消防等方面的知识讲座，学会使用必要的消防工具。 4、4月初对学校食堂超市进行检测维修，排除安全隐患。
三、开源节流，搞好财产和财务管理
要保障学校工作的正常运行，必须做好开源节流，一是广开财路增加收入;二是励行节约合理开支，这要两手抓，且两手都要硬。没有收入学校工作不能正常进行，由于学校性质特殊，不能滥收费，我校学生流失比较频繁，收费工作造成困难。本学期我们拟从正常费用的收缴上下功夫，贵在迅速，一开学即按各班上报的花名册(教导处提供)及时清理缴费情况，发动班主任及时督促学生缴费到位。还要对学校各种收费行为进行监控，确保颗粒归仓。特别是规范食堂和超市的财务管理，按上级要求规范票据，严把采购关，规范食堂超市核算过程，做到日清月结，账目清楚，货物库存属实;二是节约开支，把钱用在刀刃上，重点是客餐开支，学校来客必须招待的要在校内食堂进餐，要实现严格的审批手续，杜绝不必要的开支;压缩工程建设，物品购置等开支;狠抓公物管理，减少财务损失，我们公物管理的重点是学生公寓及宿舍，教室内的财产，落实责任制，谁使用谁管理，谁损坏谁赔偿。与各班及寝管员签订财产使用及保管合同，责任落实到人，中途及时检查督促，学习结束按合同结账，学校办公室教学用品等也要按制度使用或借用，使用不当损坏则由当事人赔偿。具体安排如下:
1、3月中旬进行规费清理，逐班逐生进行检查，班主任积极配合。
2、3月上旬与各班教室、寝室签定财产管理合同，落实财产管理责任。
3、每个月下旬进行一次校产检查，对照合同清单逐一检查，对损坏者迅速理赔。
4、4月中旬对各办公室校产进行清理审查，及时维护。
5、5月下旬组织财务室筹集资金，解决教职工绩效工资及基本福利。
6、5月下旬，组织财务清理，督促教职工及时结清借支款项等经济往来。
7、每月一次食堂超市账目清理，货物盘存。
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