“鸡肋”一般存在的继续教育
《会计法》要求持有会计证的财务人员要年年参加继续教育，这一出发点是好的，但是效果却大打折扣。到目前为止，没听说那个会计同仁觉得参加会计继续教育对工作有启发，对会计技能提升有帮助。
现实情况是，一大堆培训机构从财政局拿到了办学资格，承办继续教育的过程中赚发了。 当然我们不能武断地说会计继续教育毫无价值。会计人员是继续教育的`主体，普遍的差评值得我们对会计继续教育存在的必要性有所反思。
会计继续亟待改革
现在的模式是财政局指定培训机构办继续教育。会计人员不能自行参加其他形式的学习得到官方认可。所以只能被动地到财政局指定培训机构学习。这种学习一年缴费大概50元-70元，学习很多时候是走过场，缴费后不用去上课，也能获得参加会计继续教育的记录。这样一来，势必导致会计继续教育形式主义化，甚至成了很多培训机构的敛财途径。无疑，这与教育和学习应有的主旨是相违背的。
怎么改变这种现状呢?小编建议继续教育要多样化，让会计人员自由选择、免费参加，但需接受培训后的考核。会计人员有权利对培训的水准进行评价，这样一来，可以逆向的淘汰有名无实的培训机构，让会计继续落到实处。
也有一种极端的看法，会计继续教育应直接取消。理由是：
1、参加会计继续教育时，真正认真听课的人占比很低。这说明会计继续教育的作用要打折扣，意义要打问号。
2、怎么能强迫会计人员学习?会计人员学习后，无法检验其学习的效果。
3、继续教育催生一个畸形的培训市场。这个市场有很大程度上是要和权力寻租挂上钩。
4、会计人员是不是学习，学什么，有没有效果，不需要府机构硬性要求。应由职场说了算。只有坚持学习、不断更新知识的会计人，才能得到职场的认可。用人单位有责任、有理由、有能力对会计人员的学习收获进行验收。
根据会计十三五规划，会计证继续教育将继续保留，但是如何目前“继续教育”处于非常鸡肋的地位?
还有一个重要问题是以后会计从业人员如何判断?通过初级会计职称考试的会计人需要继续教育吗?但是问题又来了，目前各个地方都规定，通过会计初级职称考试的人员视同完成本年度继续教育.....小编就不操这个心了，相信财政部还有其他更好的想法，未完全公布.......
不过小编认为，从长远来看，会计继续教育不应由政府机构主导。另外，既然会计证都已经放开了，不作为从事会计工作的硬性要求，那么会计继续教育为什么不能一起放开呢?这也是减负精神所在。
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