届毕业生签订“就业协议”注意事项

2016届毕业生签订“就业协议”注意事项

　　2016届毕业生签订“就业协议”小贴士

　　亲爱的2016届毕业生们，想必你在这段时间内已参与过众多招聘会，也已历经诸多面试。或许你还在寻觅，或许你已找到心仪的工作，无论你处于何种求职状态，都需要了解签订就业协议的相关流程。本期，小编将为大家介绍签订就业协议的相关事项。

　　签订就业协议的流程

　　(1)领取三方协议毕业生在单位同意接收后，凭用人单位接收函或就业推荐表中 “用人单位回执”到院系就业办登记备案，领取空白三方协议。

　　(2)用人单位盖章学生填写“毕业生情况及意见”并签字，用人单位填写并签字盖章(无人事权的单位需要有人事接受权的上级单位签字盖章)。需要注意的是，用人单位签字盖章后，视为协议生效，一经确定不能更改，否则将按照违约处理。

　　(3)填报毕业去向毕业生登陆“校内门户”，进入“我的门户——业务办理——就业中心——填报毕业去向”，按就业协议书上的内容填写相关信息并提交。

　　(4)院系老师审核院系负责就业工作的老师审核毕业生“校内门户”就业系统填写情况，确认无误后方可在三方协议上签字并加盖院系公章。

　　(5)就业中心盖章学校就业中心再次审核毕业生系统填写情况，确认学生填写完整且院系完成审核，即可签字盖章。三方协议签章齐全后由学校、用人单位、毕业生各留存一份。

　　(6)完成毕业派遣学生在毕业时到院系负责就业工作的老师处领取《就业报到证》，并持《就业报到证》到派出所、档案办办理户口和档案迁转。

　　签订就业协议书应该注意什么?

　　(1)毕业生就业是否都需要签订就业协议?就业协议书主要是明确三方的.基本情况和责任：对毕业生来说，是承诺愿意在毕业后到用人单位就业报到;对用人单位来说，用人单位及其上级人事主管部门同意盖章后，意味着承诺按规定接收毕业生并为其办理落户手续;对高校来说，承诺办理学生的离校及学生到用人单位报到工作时所需的材料，如报到证、档案转递、户口迁移等手续。所以，如果单位不能解决毕业生落户，也就不需要签订三方协议。以上就是签订就业协议所涉及到的流程及注意事项，希望毕业生们都能找到心仪的工作，并根据上述流程，高效地完成就业相关手续。