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关于物业领导新春致辞

2024-08-31 来源:华佗小知识

以下是由编辑收集整理的《关于物业领导新春致辞》,我要怎么样写发言稿才好呢?语言是交际方式和交流思想的手段,学会在重要场合演讲发言是每个人的必修课。所以写发言稿的时候,要充分考虑它的临场性,仅供参考,欢迎大家阅读!

关于物业领导新春致辞【篇1】

各位朋友、xx的家人们

大家新年好!

一元复始,万象更新。转眼我们迎来新春的第一道曙光。在这辞旧迎新的美好时刻,我谨代表xx物业服务有限公司,向长期支持关心我司发展的社会各界朋友表示衷心的感谢,并致以美好的祝愿。向一年来立足岗位,默默奉献的广大同仁和家人致以新年的祝福和诚挚的问候!

20xx年,是xx公司成立10周年,十年磨一剑,我们不断探索国内外优秀物业服务理念、厚积薄发,大放异彩。这一年新冠疫情持续,国内经济承压,无不时刻考验着企业的内功。大道不孤,命运与共。我们公司坚定贯彻落实疫情防控,化危机为机遇,寻求突破,在全体同仁的共同努力下,实现了企业稳定持续的发展,并取得了良好的成绩,为公司十周年生日献上了珍贵的礼物。

20xx年,也许我们将面临更大的挑战和更多的机遇,只要我们带着初心和理想,脚踏实地迈步前行。我坚信xx的明天会更上一个台阶!期待社会上更多的朋友支持关心xx

最后祝大家新年快乐,事事顺利,阖家幸福!

祝我们的祖国繁荣昌盛,国泰民安!

关于物业领导新春致辞【篇2】

各位业主,各位同仁:

春节将至,浓浓的年味已沁入同安的每一个角落。值此辞旧迎新之际,同安区建设与交通局向在同各物业服务企业、向关心和支持物业管理和发展的各级部门、社会各界人士以及同安区全体居民朋友致以最诚挚的问候、最美好的祝福和最衷心的感谢!祝大家新春快乐、阖家幸福、万事如意!

回首这一年,意义非凡——疫情防控、文明典范城市创建、星级评定、最干净小区、美好家园小区创建……

20xx年,我区全体物业人坚守岗位、倾力奉献、共克时艰。尤其是9月份的新型冠状病毒肺炎疫情,同安区物业服务企业面对人员紧张、物资匮乏、自身安全等诸多困难,勇于担当,认真落实相关要求,积极参与社区联防联控,投身疫情防控一线,为全区物业小区成千上万个家庭筑起一道强有力的防护墙,打赢了本轮疫情歼灭战。同时,我们还取得了以下成绩:2个物业服务小区获评厦门市“最干净小区”、5个物业服务小区获评厦门市“美好家园小区”,在星级评定中有7个小区获评五星级项目、10个小区获评四星级项目……桩桩件件都离不开同安区各物业服务企业的努力、离不开同安区各级部门、社会各界人士以及同安区全体居民朋友们对物业管理工作的关心与支持!

20xx年春节将至,新冠疫情防控仍不容松懈,安全生产之弦必须时刻紧绷。为进一步做好物业服务区域春节期间相关工作,营造欢乐祥和气氛,提高物业服务水平,现向物业服务企业提出以下几点倡议:

一、做好节日氛围营造

1.要在所辖物业服务区域节日氛围布置工作,刊播宣传标语,活跃节日气氛,营造欢乐祥和的节日氛围。

2.节前要对所辖各物业服务区域主要道路、住宅楼等楼道照明设施进行统一测试、检修,确保亮灯率。

3.要主动配合镇(街)和村(居),积极联系共建单位,在小区开展形式多样的文体活动,丰富广大居民节日文化生活。

二、做好服务区域内秩序维护工作

1.制定秩序维护方案,配足秩序维护人员,并配备专业的护卫器械,加强日常安保巡逻,确保不留死角,发现可疑人员及时上报,并做好日常巡逻记录。

2.加强车辆管理,严格车辆出入登记制度,做好车辆进出记录,及时疏导、维护服务区域内车辆行驶及停放秩序。

三、做好环境整治及卫生保洁工作

1.做好环境卫生整治工作。节前对服务区域内卫生进行一次全面、彻底的大扫除,重点做好日常卫生死角的清理和重点部位的清洁。

2.做好节日期间的卫生保洁工作。各项目物业要早计划、早安排、早行动,认真做好服务区域内主、次干道及广场等重要场所的保洁工作,生活垃圾定时、定点清运,保持小区整洁、良好的环境。

四、做好设施设备的检查维修工作

要根据上周节前安全检查发现的问题逐一进行整改,并做好“举一反三”,对各项目的供水系统、供电系统、排水系统、消防系统、安防系统、门禁弱电系统,以及出入口道闸、电梯等各类设施设备进行一次“拉网式”检查、维护和维修,确保服务区域内各类设施设备节日期间安全、稳定、正常运行。对服务区域内各类下水管道、化粪池等隐蔽工程进行疏通和清淤,对损坏的井盖进行调换,确保人身安全,保持管道流水畅通。

五、做好突发事件的处理工作

1.认真落实物业各岗位值班工作,值班电话要在各项目张贴并保持畅通,不可空岗、缺岗。

2.节前要认真部署各项目节日期间的各项工作,并采取有力措施,抓好落实,确保节日期间的各项工作有条不紊的开展。

3.要增强主动服务意识,制定应急预案和各种抢修操作流程,安排值班人员,抢修电话必须保持畅通。接到报险、报修必须立即安排工作人员及时进行处置。

六、持续做好新冠病毒疫情防控工作

1.各物业服务企业要持续抓好新冠疫情常态化防控工作,做好宣传告示、温馨提示等工作。主动靠前,做好小区人员出入登记、测温亮码管理等工作,尤其须配合所在村(居)做好从事进口冷链食品相关工作的返乡人员、外来人员、来自中高风险地区人员、入境人员等重点人群的信息登记、摸排等工作。

2.要提前谋划备好各种防疫物资,做好公共区域的楼道、电梯、门卫室、垃圾屋(桶)等共用部位、设施设备和公共场所的清洁消毒、通风换气、垃圾分类处理、环境整治等工作,并做好记录。

七、倡导企业员工“留厦过年”

1.非必要不离厦,倡导企业员工特别是中、高风险地区员工留厦过年,减少不必要的出行,减少人员流动,做好返乡员工的远程跟踪和返岗管理,以实际行动共同捍卫来之不易的疫情防控成果。

2.关爱留厦留企员工,认真做好留厦、留企员工的安全和福利保障,及时协调解决困难问题,积极开展定制年货、节日慰问等各种形式的“送温暖”活动,为留厦、留企员工安排丰富多彩的节日活动,用心用情用爱让员工想留厦、留得下。

新年将至,惟愿山河锦绣,让我们一起向未来!再次衷心地祝愿全体物业人及居民朋友们新春愉快、阖家幸福、虎年大吉!祝愿我们的同安越来越好!

关于物业领导新春致辞【篇3】

xx物业的全体员工们:

大家下午好!

瑞虎辞旧、金兔呈祥;一元复始,万象更新。值此20xx年度总结表彰之际,我谨代表xx物业向集团公司的领导们致以最衷心的感谢;向一年来辛勤奋战在公司服务前线的同志们致以最衷心的感谢,谢谢你们!

20xx年,在尊敬的段董事长的正确领导下,公司秉持“至诚服务,精准管理,缔造增值物业、和美人居”的宗旨,恪守“坚实、负责、共享、发展”的企业精神,在全体xx人的共同努力下,又取得了新的骄人业绩。这些成绩的取得离不开集团公司的大力支持、离不开公司领导的正确领导,也离不开我们xx物业全体员工的辛勤劳动。

回望过去,我们踌躇满志;展望未来,我们豪情满怀!20xx年又将是机遇和挑战同在,光荣和梦想共存的一年。除了集团公司开发的国金项目正在运筹帷幄之外,公司领导班子也希望在新的一年承接新的项目。现承蒙公司的信任和委托,被提升为总经理,我感到非常荣幸,同时也感到肩上的担子不轻。在此,我希望与xx物业全体同事一起再接再厉、共同进步、共同成长,抓住机会,在新的平台上取得更加卓越的成绩。希望我们每个人都用一份心去做事,坚持“服务从每一件小事做起”,讲大局、讲团结,比智慧、比贡献。我们会继续关心员工的生活和福利,努力为员工创造舒心的工作环境。相信xx物业的明天一定会更加美好,相信我们所有人的明天一定会更加美好!

最后,再次祝大家新年快乐、阖家幸福!谢谢!

关于物业领导新春致辞【篇4】

尊敬的xxx:

瑞雪辞旧岁,xx迎春到。过去的一年,xx物业在各级领导的关怀支持下,在广大客户及业主的厚爱下,实现了平稳快速发展。值此新年来临之际,xx物业及旗下各子分公司,向给予公司关心、支持和帮助的各级领导,友好合作单位,广大新老业主,以及为公司发展做出牺牲奉献的全体员工,表示衷心的感谢,并致以最诚挚的祝福和崇高的敬意!

二十三载风雨兼程,xx人风雨同舟,秉承“务实、求精、服务、奉献”的企业宗旨,真抓实干,笃定前行。经过23年的发展,总公司旗下美盛分公司、xx美寓子公司、嘉信市政公司、xx和源公司、xx华庭公司、兴鲁保安公司,齐头并进、阔步向前。喜悦伴着汗水,成功伴着艰辛,遗憾激励奋进,23年,不断践行延伸“以小区为家庭,视业主为亲人”的服务理念,用真心专注服务。

“雄关漫道真如铁,而今迈步从头越”。在新的一年里,我们将面临更多的困难和挑战。但我们会顺应新形势、新变化,加强管理,拓展市场,紧跟时代步伐,以“党建引领”为鲜明旗帜,积极落实“红色物业”精神,彰显“红”的特色,体现“治”的成效。

新年新气象,新年好时光。20xx年,xx物业将站在新的起点上,团结一致,继往开来,以更为昂扬的斗志,更为饱满的热情,创造更加优异的成绩,为客户及业主提供至善美的生活服务。

关于物业领导新春致辞【篇5】

尊敬的各位领导、各位同仁:

大家下午好!

一元复始,万象更新。今天能在这里参加物业公司的年终总结会,我感到很高兴。20xx年是物业公司成绩显著的一年,我们经历了售楼部组建、物业前期介入、明信青庭交房、装修入住等重要事事项,同时随着新领导班子的搭建,通过全体员工的共同努力,进一步提高了公司的管理水平和服务水平,创建了一支优秀的管理队伍和操作人员。

20xx年已经落幕了,20xx年才刚刚开始,我们任重而道远。XX物业今年有几个重大事项需要全员参与,包括公司资质升级、建章立制、品质提升、XX和XX交房……就在这一年,我们的管理面积会从6万平米增加到35万平米,规模的扩大需要我们对目标进行战略性分析,巩固市场,创建品牌。品牌是以质量为基础,以形象为武器,为此,我们在未来的一年里,要力争零缺陷,即服务零缺陷、操作零缺陷、设备零故障、安全零隐患、违章零违反的五零缺陷。要实现这一目标,我们会制定具体的实施步骤,首先要建立健全规章制度、完善操作规范;第二是强化培训,对员工进行理念灌输、知识教导以及技能培训;第三是进行品质监督、检查,项目负责人为第一责任人,对检查的结果要及时分析、整改、提升;第四,要有相应的绩效考核制度,我们会考虑提高部分优秀员工的薪酬和福利,但也会有相应的考核机制,对不合格的员工进行经济处罚,不能干好干坏都一样。

在新的一年,我们鼓励员工多学习与物业相关的知识,提高专业技能,提升管理能力,在这个广阔的平台更好地发展,实现自己的人生价值,我们甚至可以给员工提供学习家,报销部分学习费用,打造学习团队,这也是与XX地产的企业文化相一致的;同时,我们会继续关心员工的生活、福利,努力为员工创造舒心的工作环境,建立无障碍的沟通机制,减少与员工沟通的摩擦,增加员工工作的积极性,减少人员流失率。

XX物业正处于一个极速发展的时期,需要每个部门、每个人都团结在一起,我们是一个大家庭,一荣俱荣,一损俱损,每个人的岗位可能都是极其平凡的,但正是这若干的平凡经过长年的坚持与奋斗,才能缔造一个真正强大的XX物业!

我是20xx年1月才来的,你们上一年的成绩我无缘参与, 20xx年将是机遇和挑战同在,光荣和梦想共存的一年,在XX总的领导下,我定会全力以赴,与XX物业全体同事一起再接再厉、共同进步、共同成长,为XX物业贡献自己的一份力量!

最后,祝大家新年快乐,阖家幸福,谢谢!

关于物业领导新春致辞【篇6】

春风物业的全体员工们:

大家下午好!

瑞虎辞旧、金兔呈祥;一元复始,万象更新。值此20xx年度总结表彰之际,我谨代表春风物业向集团公司的领导们致以最衷心的感谢;向一年来辛勤奋战在公司服务前线的同志们致以最衷心的感谢,谢谢你们!

20xx年,在尊敬的段董事长的正确领导下,公司秉持“至诚服务,精准管理,缔造增值物业、和美人居”的宗旨,恪守“坚实、负责、共享、发展”的企业精神,在全体春风人的共同努力下,又取得了新的骄人业绩。这些成绩的取得离不开集团公司的大力支持、离不开公司领导的正确领导,也离不开我们春风物业全体员工的辛勤劳动。

回望过去,我们踌躇满志;展望未来,我们豪情满怀!20xx年又将是机遇和挑战同在,光荣和梦想共存的一年。除了集团公司开发的国金项目正在运筹帷幄之外,公司领导班子也希望在新的一年承接新的项目。现承蒙公司的信任和委托,被提升为总经理,我感到非常荣幸,同时也感到肩上的担子不轻。在此,我希望与春风物业全体同事一起再接再厉、共同进步、共同成长,抓住机会,在新的平台上取得更加卓越的成绩。希望我们每个人都用一份心去做事,坚持“服务从每一件小事做起”,讲大局、讲团结,比智慧、比贡献。我们会继续关心员工的生活和福利,努力为员工创造舒心的工作环境。相信春风物业的明天一定会更加美好,相信我们所有人的明天一定会更加美好!(wWw.jAB88.com 88教案网)

最后,再次祝大家新年快乐、阖家幸福!谢谢!

关于物业领导新春致辞【篇7】

尊敬的各位领导、各位同仁:

大家下午好!

一元复始,万象更新。今天能在这里参加物业公司的年终总结会,我感到很高兴。20XX年是物业公司成绩显著的一年,我们经历了售楼部组建、物业前期介入xx交房、装修入住等重要事项,同时随着新领导班子的搭建,通过全体员工的共同努力,进一步提高了公司的管理水平和服务水平,创建了一支优秀的管理队伍和操作人员。

20XX年已经落幕了,20XX年才刚刚开始,我们任重而道远。xx物业今年有几个重大事项需要全员参与,包括公司资质升级、建章立制、品质提升、**和**交房……就在这一年,我们的管理面积会从6万平米增加到35万平米,规模的扩大需要我们对目标进行战略性分析,巩固市场,创建品牌。品牌是以质量为基础,以形象为武器,为此,我们在未来的一年里,要力争零缺陷,即服务零缺陷、操作零缺陷、设备零故障、安全零隐患、违章零违反的五零缺陷。

要实现这一目标,我们会制定具体的实施步骤,首先要建立健全规章制度、完善操作规范;第二是强化培训,对员工进行理念灌输、知识教导以及技能培训;第三是进行品质监督、检查,项目负责人为第一责任人,对检查的结果要及时分析、整改、提升;第四,要有相应的绩效考核制度,我们会考虑提高部分优秀员工的薪酬和福利,但也会有相应的考核机制,对不合格的员工进行经济处罚,不能干好干坏都一样。

在新的一年,我们鼓励员工多学习与物业相关的知识,提高专业技能,提升管理能力,在这个广阔的平台更好地发展,实现自己的人生价值,我们甚至可以给员工提供学习家,报销部分学习费用,打造学习团队,这也是与**地产的企业文化相一致的;同时,我们会继续关心员工的生活、福利,努力为员工创造舒心的工作环境,建立无障碍的沟通机制,减少与员工沟通的摩擦,增加员工工作的积极性,减少人员流失率。

**物业正处于一个极速发展的时期,需要每个部门、每个人都团结在一起,我们是一个大家庭,一荣俱荣,一损俱损,每个人的岗位可能都是极其平凡的,但正是这若干的平凡经过长年的坚持与奋斗,才能缔造一个真正强大的**物业!

我是20XX年1月才来的,你们上一年的成绩我无缘参与,20XX年将是机遇和挑战同在,光荣和梦想共存的一年,在**总的领导下,我定会全力以赴,与**物业全体同事一起再接再厉、共同进步、共同成长,为**物业贡献自己的一份力量!

最后,祝大家新年快乐,阖家幸福,谢谢!

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