有网友碰到这样的问题“劳务关系可以随时辞退吗”。小编为您整理了以下解决方案，希望对您有帮助：
解决方案1：
法律分析：可以，签了劳务合同后劳动者与用人单位建立的是雇佣关系，双方可以随时终止用工关系。
法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》
第七十一条 非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工，用人单位不向劳动者支付经济补偿。