社保续交是否需要离职证明取决于当前的参保状态和续交社保的方式：
1、在当事人办理续交前，是由用人单位参保，而续交后转为个人参保的前提下，是需要由用人单位出具劳动合同解除书才能办理续保手续的；
2、在当事人至始就是以个人名义参保并且续交的前提下，是不需要办理该证明就可以凭本人的社保卡、有效身份证等办理续交手续的。
以下是一般情况下社保续交所需资料：
1、个人身份证明。身份证原件及复印件。
2、社保相关文件。如社保卡、社保关系变动表等。
3、银行卡。用于缴纳社保费用的银行卡。
4、劳动合同。如果是单位员工，可能需要提供劳动合同复印件。
5、财务证明。如工资凭证复印件，需加盖财务章和公章。
综上所述，社保续交是否需要离职证明取决于个人的具体情况，如是否已经找到新工作以及是否需要办理社保转移。在某些情况下，离职证明是必要的，以便顺利完成社保的相关手续。
【法律依据】：
《中华人民共和国社会保险法》
第六十条
用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。