法律分析：
职工享有的法定假期为元旦、春节、国际劳动节、国庆节、法律、法规规定的其他休假节日。
法律依据：
《中华人民共和国劳动法》 第四十条 用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假：（一）元旦；（二）春节；（三）国际劳动节；（四）国庆节；（五）法律、法规规定的其他休假节日。