发布网友 发布时间:2022-04-22 08:42
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好二三四 时间:2022-09-11 09:25
体检一般不需要照片,但是现在很多体检中心的信息化建设得比较好,这时他们都可以现场的进行照相,所以不用带着照片过去。这时他们会进行人像采集,在体检中心就可以完成,一般来说体检没有必要带照片。
健康体检的程序一般是在空腹的前提下完成抽血化验(包括血常规、血生化、血免疫、肿瘤标志物、激素、微量元素等项目)和腹部超声检查。还有不需空腹的内、外、眼科、耳鼻喉科、口腔、妇科及中医等临床科检查,心电图、胸部透视、骨密度、经颅多普勒等辅检科检查,当然也可以根据具体情况再选做其它项目。
懂视网 时间:2023-02-18 10:04
入职指的是求职者已经通过招聘单位的审查把关,被招聘单位通知录用,可以进入招聘单位开始试用的这一过程。那入职需要准备什么材料呢?入职的流程是怎样的呢?
员工入职需要准备的材料,具体如下所示:
1、《个人信息登记表》或者是简历;
2、一寸免冠照片3张;
3、身份证原件或户口复印件;
4、学历、学位证书原件(学生提供学生证原件);
5、资历或资格证件原件;
6、与原单位解除或终止劳动合同的证明;
7、体检合格证明。
新员工入职流程主要分为六个步骤:
1、入职准备,接到《录用通知书》,要求准备入职材料。
2、入职报到,按规定时间和要求办理入职手续。
3、入职手续,递交入职材料,签订《劳动合同》。
4、入职培训,进行相应职能专业技术培训。
5、转正评估,满实习期时,由用人部门和人事部安排进行转正评估。
6、入职结束,各项工作落实后,试用期结束时办理转正手续。
以上就是小编的分享,希望能帮助到大家。
热心网友 时间:2023-02-18 07:12
体检是需要身份证的。
因为使用身份证是为了帮助体检人员建立个人健康库及体检卡,方便体检人员以后体检及相关资料查询,而且体检结果资料属于个人隐私,需要记录在档。
在体检前都要对个人的基本信息进行登记核对,还有疾病的历史都要注明,所以这是必要的步骤。
同时,相关人员需要直接扫描居民身份证资料登记后,才可以完成体检,防止冒认体检的情况出现。
扩展资料:
入职体检是专项体检之一,旨在通过体检保证入职员工的身体状况适合从事该专业工作,在集体生活中不会造成传染病流行,不会因其个人身体原因影响他人。
入职体检有相对固定的体检项目与体检标准,选择专业体检中心能保证体检质量。但由于入职体检内容较为简单,所以不能完全代替健康体检。
国家法律禁止查乙肝五项更不能查DNA.2010年1月21日卫生部等三部委发布了《进一步维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的意见(征求意见稿)》,明确规定,取消入学、就业体检中的乙肝五项检查,同时,各级医疗卫生机构也不得在入学、就业体检中提供乙肝五项检查服务。
参考资料来源:
百度百科-体检